Deze website maakt gebruik van cookies. Waarom? Klik hier voor meer informatie.

Sluiten

Recruitment Coördinator Manpower Amsterdam

Klant: Manpower
Opleidingsniveau: HBO
Publicatiedatum: 05 maart 2019
Uren per week: 40
Salaris: Indicatie per maand
€ 2300,00 - 2600,00 per maand € 13,29 - 15,03 per uur
Vacaturenummer: V-0026051

Over de functie

Ben jij op zoek naar een veelzijdige baan bij een ondernemend bedrijf als ManpowerGroup? Zit het beheren van meerdere communicatiestromen bij jou in het bloed en zie jij het als een ambitieuze uitdaging om targets te behalen? Weet jij zonder problemen verkregen data op een correcte wijze te analyseren en vervolgens in concrete wervingsacties te vertalen?

Uitzendbureau Manpower is op zoek naar een gedreven recruitment coördinator voor het CORE (Center of Recruiting Excellence).

Let op! De werklocatie is in Diemen.

Als Recruitment Coördinator ben jij verantwoordelijk voor het uitzetten van de beste wervingsstrategie. Dit baseer jij niet alleen op basis van data maar jij gaat ook actief het gesprek met de klant hierover aan. Het uiteindelijke doel is om een optimaal wervingsproces op te zetten met als resultaat een tevreden klant én kandidaat. 

Wat maakt het werken bij Manpower nóg interessanter?
Bij Manpower krijg jij de kans om jezelf als professional verder te ontwikkelen binnen een dynamische omgeving. Daarnaast kun jij rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden:

  • Brutosalaris van 2.300 – 2.600 euro per maand
  • Reiskostenvergoeding van 0,19 euro per kilometer met een max van 25 km enkele reis
  • ManpowerGroup bonusregeling
  • Goede pensioensregeling
  • Functie van minimaal 36 uur per week
  • (Online) opleidingen en trainingen
  • Goed inwerktraject
  • Laptop en mobiele telefoon van de zaak (ook voor privégebruik)
  • Mogelijkheid om jouw vakantiedagen uit te breiden van 20 naar 35 per jaar via jouw persoonlijke benefit budget
  • Gezellige afdeling waar geregeld borrels en andere leuke activiteiten plaatsvinden
  • Benefit budget dat je naar eigen inzicht kunt inrichten (denk aan het aankopen van extra bovenwettelijke vakantie-uren, aankopen van producten met bruto-netto voordeel etc.)

Hoe ziet jouw dag eruit?
Jouw dag begint met een goed kopje koffie of thee uit het splinternieuwe koffiezetapparaat. Na het begroeten en het doornemen van elkaars weekend gaan jij en je collega’s je weekoverleg in en bespreken jullie de behaalde cijfers van de afgelopen week. Hierna ga je bij jezelf te rade wat jij voor je klanten deze week kunt betekenen en hoeveel mensen jij aan een leuke nieuwe baan mag helpen. Na een goede call met één van jouw klanten zie je dat er een nieuwe vacature is binnengekomen. Tijd om te handelen! Op welke manier kan de vacature het beste online geplaatst worden? Wie vallen er precies binnen de doelgroep? En op welke manier kunnen wij hen het beste bereiken?
 
Na een lekkere lunch in de bedrijfskantine is het tijd om jouw werkzaamheden verder op te pakken. Je opent je inbox en ziet dat een klant vraagt om een update. De ervaring leert dat dit specifieke profiel beter scoort wanneer er additionele vacatureteksten worden geschreven met andere tags in de titel. Hierdoor weet je hoe de achterstand op korte termijn ingehaald kan worden en weet je jouw contactpersoon op een heldere wijze uitleg te geven over de te nemen stappen.
 
Aan het einde van deze productieve werkdag sluit je tevreden je laptop af en ga je voor een goede afsluiting met een paar collega’s nog even borrelen bij de bar van het hotel aan de overkant van de straat.
 

Jouw takenpakket ziet er dus als volgt uit:
  • Opzetten van nieuwe wervingen voor uiteenlopende klanten
  • Monitoren van de voortgang van vacatures
  • Sparren met diverse stakeholders
  • Zorgen dat de beoogde kandidaten geworven worden
  • Coördineren van binnengekomen vacatures
  • Uitvoeren van (data-) analyses m.b.t. de wervingshaalbaarheid en instroom

Over het bedrijf

Als (toekomstig) Recruitment Coördinator bij Manpower werk jij in Diemen op het CORE. Dit is het centrale wervingsorgaan van de coöperatie en heeft als doel om werkzoekenden aan een nieuwe baan te helpen. Het CORE neemt de werving en voorselectie van de kandidaten voor haar rekening en bestaat uit ongeveer 40 hardwerkende en gezellige collega’s.

Het CORE kenmerkt zich als een afdeling met een unieke, gedreven, enthousiaste, maar toch professionele sfeer. Jouw collega’s zijn gebrand om de beoogde doelstellingen te bereiken en helpen elkaar graag waar dit nodig is. Geregeld wordt er geborreld of staat er een andere leuke activiteit op de planning. Verder zit je ook nog eens in een relatief nieuw pand met een heus dakterras! Perfect bij mooi weer aan het einde van de vrijdagmiddag om een koud biertje (of andere versnapering) te drinken.

Lijkt deze functie jou op het lijf geschreven? Dan maken wij graag kennis met jou!


Werktijden
In deze functie werk je minimaal 36 uur per week. In overleg bepaal je uiteindelijk hoe jouw tijdsindeling er precies uit komt te zien.

Functie eisen

Wil jij graag werken voor een internationaal HR bedrijf als ManpowerGroup? Top!  Om in aanmerking te komen voor deze vacature is het van belang dat jij voldoet aan het onderstaand profiel:

  • Jij beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau  
  • Jij hebt bij voorkeur al enige werkervaring opgedaan als recruiter, intercedent of in een vergelijkbare rol
  • Jij beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden
  • Jij kunt nieuwe systemen je snel eigen maken
  • Jij bent in staat om data op een juiste wijze te analyseren en vervolgens in acties te vertalen
  • Jij staat stevig in je schoenen en bent proactief ingesteld
  • Jij bent leergierig en sociaalvaardig
  • Jij bent minimaal 36 uur per week beschikbaar
  • Jij woont bij voorkeur in de regio Amsterdam, bijvoorbeeld in Hoofddorp, Amstelveen, Almere of Haarlem

Startdatum
Goed nieuws! Je kunt zo snel mogelijk aan de slag als Recruitment Coördinator op het CORE.  

Interesse? Wacht dan niet langer en solliciteer meteen via de "solliciteer direct" button!


Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?
  • Online solliciteren via de button: ‘solliciteer direct’
  • Maken van selectievragenlijst (Zonder jouw antwoorden op de selectievragenlijst kunnen we de sollicitatie niet verder in behandeling nemen)
  • Beoordeling van de sollicitatie op basis van jouw CV, selectievragenlijst en aanvullende informatie
  • Kennismaking door middel van een telefonisch interview
  • Het maken van een online assessment
  • Mogelijk op sollicitatiegesprek bij ManpowerGroup
  • Het maken van een case gedurende het sollicitatiegesprek
Staat deze vacature op www.manpower.nl? Dan is deze vacature nog vacant!
 
We kijken uit naar jouw online sollicitatie!
 

Solliciteren duurt slechts 2 minuten!

Doorsturen
 
Uitzendwerk (naar vast)