Deze website maakt gebruik van cookies. Waarom? Klik hier voor meer informatie.

Sluiten

HR medewerker UTC Fire and Security Weert

Klant: UTC Fire & Security BV
Opleidingsniveau: HBO
Publicatiedatum: 24 januari 2018
Uren per week: 40
Salarisindicatie: Loon per maand
€ 380600 - 519000 per maand € 2200,00 - 3000,00 per uur
Vacaturenummer: V-0013471

Over de functie

Ben jij fulltime beschikbaar vanaf medio maart 2018? Ben jij ervaren binnen de HR? En lijkt het je super leuk aan de slag te gaan voor een internationaal bedrijf? Dan is Manpower op zoek naar jou! 

Voor onze opdrachtgever UTC Fire and Security in Weert zijn wij op zoek naar een ervaren HR medewerker die aan de slag gaat met o.a. de payroll administratie. 

Werkzaamheden
In deze functie als HR Generalist ben jij verantwoordelijk voor:

  • Algehele verwerking en uitvoering van de salarisadministratie
  • Tijdregistratie van de medewerkers in TimeWize / Atimo
  • On- en offboarding van nieuwe medewerkers
  • Monitoring van het ziekteverzuim 

Over het bedrijf

Je gaat werken bij UTC Fire & Security, een security fabrikant en distributeur met een breed aanbod aan innoverende technologie. Dit internationale bedrijf is voor de regio Europa, het Midden-Oosten en Afrika vertegenwoordigd in meer dan 27 landen met ruim 45 verkoopkantoren. In deze functie ga je aan de slag op het EMEA distributiecentrum in Weert.

UTC in Weert is een mooi bedrijf met een leuke sfeer en een “handen uit de mouwen” cultuur. Binnen het bedrijf zijn er volop doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden. Wanneer je bij UTC komt werken kom je te werken binnen een energiek team dat creativiteit, integriteit en innovatie hoog in het vaandel heeft staan.

Het betreft een fulltime functie waarbij je werkt van maandag tot en met vrijdag tijdens kantoortijden. 

Wat bieden wij jou

  • Salaris van 2.200 – 3.000 euro bruto per maand
  • Reiskostenvergoeding bij een woon- werkafstand van 10 kilometer of verder (max. 6,23 euro netto per gewerkte dag)
  • Functie voor langere tijd waarbij je, mits je goed functioneert, kans maakt op een vast contract

Functie eisen

Om in aanmerking te komen voor deze vacature is het belangrijk dat jij voldoet aan onderstaande eisen. Jij:

  • bent in het bezit van minimaal een MBO diploma richting HR of een financiële administratieve richting
  • hebt minimaal twee jaar werkervaring opgedaan in een vergelijkbare functie binnen de HR
  • hebt ervaring met werken/programmeren in ADP (dit is een pré)
  • hebt in deze functie bij voorkeur ervaring opgedaan met het werken in HR databases
  • beschikt over een gedegen kennis van de belastingwetgeving en –regelgeving
  • bent vaardig met het werken in de verschillende programma’s van Microsoft Office
  • hebt kennis van de Duitse taal en wetgeving 
  • hebt kennis van loonadministratie
  • beheerst de Engelse taal goed in woord en geschrift
  • woont maximaal 50 kilometer van Weert, bijvoorbeeld in Roermond of Eindhoven

Startdatum vacature
Deze functie start vanaf 12 maart 2018.
 
Herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan online via de 'solliciteer direct' knop.
 
De sollicitatieprocedure
  • Online solliciteren via de button: ‘solliciteer direct’
  • Beantwoorden van een online selectievragenlijst (deze komt direct na het versturen van jouw CV en motivatie)
  • Beoordeling van de sollicitatie op basis van jouw CV, selectievragenlijst en aanvullende informatie
  • Jouw sollicitatie wordt doorgestuurd naar de Manpower vestiging die de sollicitatie verder in behandeling neemt
  • Vestiging neemt contact op voor een telefonisch of live interview bij Manpower
  • Mogelijk op sollicitatiegesprek bij de opdrachtgever 

    Staat de vacature nog online op de website Manpower.nl? Dan is de functie nog beschikbaar.

    We kijken uit naar jouw online sollicitatie!
Doorsturen
 
Uitzendwerk