Deze website maakt gebruik van cookies. Waarom? Klik hier voor meer informatie.

Sluiten

Medewerker verzuimbeheer UWV Zwolle of Hengelo

  • Vestiging: Center of Recruiting Excellence
  • Regio:
    • Overijssel
  • Opleidingsniveau:
    • HBO
Vacature kenmerken
  • Vestiging: Center of Recruiting Excellence
  • Regio:
    • Overijssel
Vacature kenmerken

Over de functie

Als juridisch administratief medewerker bij het UWV beschik jij over minimaal een HBO diploma. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een relevante functie en hebt kennis van de SV wet- en regelgeving. Herken jij jezelf hierin? Dan is uitzendbureau Manpower op zoek naar jou!

Werkzaamheden
Als medewerker verzuimbeheer ga jij je bezighouden met de onderstaande werkzaamheden.
- Telefonisch beoordelen van de plausibiliteit van ziekmeldingen en voortdurende arbeidsongeschiktheid, maken van een inschatting van het risico, besluiten over doorverwijzing naar SMZ (Sociaal Medische Zaken) en adviseren ten aanzien van vervolgacties
- Zelfstandig verlenen van uitstel en waar nodig een hervattingsdatum vaststellen
- Signaleren in voorkomende gevallen of er sprake is van recht op uitkering en adviseert of er een voorschot moet worden uitbetaald aan verzekerden of dat een sanctie moet worden opgelegd
- Onderhouden van interne contacten en contacten met verzekerden, werkgevers, arbodiensten en uitzendbureaus voor het verstrekken en opvragen van informatie

Over het bedrijf

Het UWV in Zwolle en Hengelo is het uitvoeringsinstituut voor werknemersverzekeringen. In Nederland is iedere werknemer verzekerd voor de financiële gevolgen van ontslag, ziekte en arbeidsongeschiktheid. UWV verzorgt verschillende werknemersverzekeringen.
De Ziektewet is verantwoordelijk voor een juiste en tijdige afhandeling van ziektewetaanvragen. De missie daarbij is "werk boven uitkeren". In het werkproces, waarbij de nadruk ligt op verzuimbeheersing, geeft het UWV concreet invulling aan deze missie. Zij streven naar een open en transparante cultuur en besteden veel aandacht aan persoonlijke ontwikkeling. De Ziektewet streeft naar verdere efficiencyverbeteringen door automatisering en optimalisering van de werkprocessen. Daarnaast is de verwachting dat ook de komende tijd sprake is van een volumedaling o.a. door toenemend Eigen Risicio Dragerschap. Dit betekent dat wij op termijn verdere krimp voorzien. Op de negen backoffices en het hoofdkantoor in Amsterdam zijn ruim 500 medewerkers werkzaam.

Werklocatie en werktijden
Je komt te werken in Hengelo of Zwolle (Overijssel) afhankelijk van jouw woonplaats en jouw eigen wensen. Je werkt als medewerker verzuimbeheer van maandag t/m vrijdag tijdens kantooruren tussen 7.00 en 17.00 uur. Je kan de werktijden zelf flexibel indelen.

Wat bieden wij jou
- Salaris tussen de 2.116 en 2.439 euro bruto per maand
- Reiskostenvergoeding van maximaal 9,55 euro per gewerkte dag (afhankelijk van reisafstand)
- Fulltime baan van 36 uur per week
- Mogelijkheid om mooie werkervaring op te doen bij een organisatie die goed staat op jouw CV
- Kans om kennis op te doen van wet- en regelgeving

Functie eisen

Om voor de vacature medewerker verzuimbeheer in aanmerking te komen is het belangrijk dat jij voldoet aan de onderstaande eisen.
- Jij hebt minimaal een HBO diploma
- Jij hebt minimaal 3 jaar werkervaring als juridisch administratief medewerker
- Jij hebt kennis van de wet- en regelgeving van SV
- Jij kent en gebruikt bij voorkeur de voor het vakgebied relevante procedures, processen en systemen
- Jij beschikt bij voorkeur over basale medische kennis
- Jij hebt bij voorkeur kennis van medische terminologie
- Jij woont bij voorkeur binnen een straal van 40 kilometer om Zwolle of Hengelo in bijvoorbeeld (de omgeving van) Meppel, Deventer, Enschede of Almelo

Verder herken jij jezelf in de volgende zaken:
• Jij kunt goed luisteren
• Jij beschikt over overtuigingskracht
• Jij kunt problemen goed analyseren
• Jij beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatie
• Jij beschikt over goed beoordelingsvermogen

Startdatum
De functie juridisch medewerker start in overleg met jou zo spoedig mogelijk.

Hoe kom jij het snelst in aanmerking voor deze baan?
- Online solliciteren via de oranje knop "solliciteer direct"
- Maken van online vragenlijst (deze ontvang jij binnen enkele minuten)
- Maak deze zo snel mogelijk na het solliciteren, zonder de antwoorden op de vragen kunnen wij jouw sollicitatie niet verder in behandeling nemen
- Beoordeling van jouw sollicitatie op basis van jouw CV en aanvullende informatie
- Mogelijk een telefonisch of live interview (op Manpower vestiging)

Staat de vacature nog online op de website Manpower.nl? Dan is de functie nog beschikbaar. We kijken uit naar jouw online sollicitatie!

Medewerker verzuimbeheer UWV Zwolle of Hengelo