Werken op de afdeling HRM
Wie oog heeft voor talent en bovendien sociaal voelend is, voelt zich op de afdeling HRM als een vis in het water en vindt hier zeker een passende Human Resources vacature. Mede door de economische groei, zijn er momenteel veel HR vacatures waar wij invulling voor zoeken. HRM is een breed vakgebied, waarbinnen verschillende taken en functies bestaan. Dat maakt de HR-vacatures onderling zo verschillend en werken in HRM zo divers en interessant.
De diversiteit van een HRM afdeling
Je zou het misschien niet verwachten, maar het succes van een bedrijf of organisatie staat of valt met een goede HRM afdeling. Door het brede takenpakket van HR zijn de vacatures Human Resources die wij hebben zeer divers. Grote kans dus, dat er ook een passende HR-vacature voor jou bij zit!
De taken van HRM:
- Werving en selectie;
- Personeelsadministratie;
- Opleiden en ontwikkelen;
- Introductie;
- Beoordelen;
- Beloning;
- ARBO wetgeving.
Vacatures binnen Human Resources
Om alle taken naar behoren uit te voeren, zijn er doorgaans meerdere personen werkzaam op de HRM afdelingen van bedrijven en organisaties. De uitvoering van de Human Resources werkzaamheden vragen om verschillende competenties. Zo komt het dat wij altijd over een diversiteit aan Human Resources vacatures beschikken.
Zijn wij op zoek naar jou?
Per Human Resources vacature zijn er vanzelfsprekend bepaalde eisen qua opleiding en ervaring waaraan voldaan moet worden. Een HR assistent die net met zijn of haar carrière van start gaat, hoeft logischerwijs niet hetzelfde in huis te hebben als bijvoorbeeld een HR adviseur.
Los daarvan zijn er bepaalde kwaliteiten waaraan iedereen die in de HR wil gaan werken moet voldoen:
- Je beschikt over uitstekende communicatievaardigheden;
- Je kunt goed organiseren;
- Je bent flexibel;
- Je kunt snel schakelen op het moment dat dat nodig is;
- Je hebt een kritische blik en een analytisch vermogen;
- Je hebt daarnaast een helicopterview waardoor je begrijpt hoe de organisatie of het bedrijf in elkaar zit, zodat je snel kunt anticiperen.
Herken jij jezelf in dit algemene profiel? En heb je daarnaast een Human Resources gerelateerde opleiding gedaan, of volg je die op dit moment? Neem dan snel contact met ons op. Samen met jou kunnen we dan op zoek gaan naar een passende HR vacature.
Uitstekende carrièremogelijkheden in de HR
Omdat ervaring in de HR het allerbelangrijkst is, zijn de carrièremogelijkheden die je daar hebt zeer realistisch. Stel, je begint je carrière met het invullen van een Human Resources vacature voor HR assistent. Je verdiept je in de organisatie, doet je werk naar behoren en stelt relevante vragen. Dan is het zeer goed mogelijk dat je intern door kunt stromen naar een hogere functie binnen HR.
Daarvan hebben wij inmiddels voldoende voorbeelden. Werken in de HR is niet alleen interessant en divers, voor wie wil en zich daar ook voor inzet, zijn er mogelijkheden te over.
Zie je dus bij ons op de website een Human Resources vacature die je aanspreekt, aarzel dan niet en neem snel contact met ons op. Ook wanneer er op dit moment geen geschikte HR vacature voor jou bijstaat, nodigen we je van harte uit om alvast contact met ons op te nemen.